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   为周全落实集团公司年度事情聚会和年度人力资源暨外事事情聚会精神
，凭证《哈电集团推进深化三项制度刷新指导意见》和《哈尔滨电气集团有限公司深化三项制度刷新专项行动计划》有关要求
，团结现真相形
，经专题研究
，公司制订了《哈电集团佳木斯电机股份有限公司深化三项制度刷新专项行动计划》。

    为更好的推进落实《行动计划》
，4月24日下昼
，公司召开深化三项制度刷新专项行动推进会。

   会上
，人力资源部部长张宏杰从指导头脑、基来源则、刷新目的、主要使命步伐和包管步伐五个方面临《行动计划》举行相识说
，着重剖析了29个行动项
，明确详细开展要求、职责分工及完成时间。

   公司党委书记、董事长刘清勇出席聚会并讲话。刘清勇从深化三项制度刷新的目的、焦点和主体三个方面举行了推进和安排。
   刘清勇强调
，深化三项制度刷新的目的是实现管理职员能上能下、员工能进能出、收入能增能减常态化
，最终落脚点为提高企业谋划的效率和效益；深化三项制度刷新的焦点是“三定”
，通过“三定”事情的开展
，进一步明确职责、优化职员结构、引发潜能
，实现“要我干”向“我要干”的转变；深化三项制度刷新的主体是各单位
，各单位要提高站位
，从公司全局的角度落实各项刷新步伐
，确保刷新取得实效。
   公司班子成员、中层干部及中层助理加入聚会。